投資人專區-誠信經營
本公司董事會與管理階層積極落實誠信經營政策之承諾，並於內部管理及商業活動中確實執行，制定訂「誠信經營守則」及「道德行為準則」等規章辦法以資遵循。防範方案涵蓋下列不誠信行為風險行為之防範：行賄及收賄、提供非法政治獻金、不當慈善捐贈或贊助、不合理款待或其他不正當利益、侵害智慧財產權、從事不公平競爭之行為、產品或服務損害利害關係人等。本公司亦要求受僱人應遵守誠信經營政策。
為善盡誠信經營之監督責任，本公司由管理部負責誠信經營政策與防範方案之制定及監督執行，並辦理查核與追蹤，並定期每年第一季向董事會報告執行情形。
防範內線交易之管理
- 本公司每年至少一次對現任董事及經理人辦理「防範內線交易」相關法令之教育宣導，本年度已於112年11月1日對現任董事及經理人進行1小時相關教育宣導，課程內容包括內部重大資訊範圍與時間、保密作業、公開作業與法律責任，受訓人數共14人，並將課程簡報檔案寄送所有董事及經理人參考。
- 本公司已訂定「內部重大資訊處理暨防範內線交易管理作業程序」，禁止本公司之董事及經理人利用未公開資訊買賣有價證券；董事及經理人不得於年度財務報告公告前30日，和每季財務報告公告前15日之封閉期間交易其股票，並以電郵提醒董事及經理人遵循禁止交易之規定。
違反誠信經營之申訴管道
設立檢舉不法信箱：[email protected]，供內、外部人員對於違反相關法令行為之匿名或具名申訴與舉發。
簡要列出舉報處理流程與原則如下：
- 由管理部組成專案調查處理，針對舉報事項，將釐清檢舉內容的人事物等相關事證，依其檢舉情事之情節輕重，採取各項適當的處理；
- 檢舉情事涉及一般員工者應呈報至經營主管及總經理；檢舉情事涉及董事及經理人時，應呈報至獨立董事；
- 檢舉人可以具名或匿名方式，舉發事實內容與相關資訊；公司對於檢舉人身分及檢舉內容予以保密；
- 舉報事件之處理經過應留存書面文件或電子檔，案件文件保存5年。